Workshop Storytelling für Führungskräfte

Warum narrative Führung heute den Unterschied macht

Narrative Führung: Erzählkunst als Leadership-Kompetenz

Jetzt als Inhouse-Seminar buchen

Vom Nutzen zur eigenen Führungsgeschichte

01

Nutzen narrativer Führung

Warum Storytelling ein Führungsinstrument ist – keine Kommunikationstechnik. Wirkung auf Orientierung, Motivation und Identifikation im Team.

02

Methoden narrativer Führung

Erprobte Erzählstrukturen und Frameworks, die sich direkt auf Führungssituationen – Change, Meetings, Mitarbeitergespräche – übertragen lassen.

03

Geschichten mit Mehrwert

Was eine Führungsgeschichte von einer Anekdote unterscheidet: Relevanz, Haltung und eine klare Botschaft für die Zuhörenden.

04

Erkenntnis braucht Emotion

Wie emotionale Ankerpunkte Erkenntnis erst ermöglichen – und wie Führungskräfte diese gezielt in ihre Kommunikation einbauen.

05

Fakten schaffen und Geschichten erzählen

Die Verbindung von Daten und Narrativ: Wie harte Fakten in eine Geschichte eingebettet werden, ohne an Substanz zu verlieren.

06

Praktische Übung

Jede Führungskraft entwickelt und erzählt eine eigene Führungsgeschichte aus ihrem Alltag – mit direktem Feedback.

Die eigene Führungsgeschichte schreiben und erzählen
Warum narrative Führung den Unterschied macht

Warum narrative Führung und strategisches Storytelling?

1. Emotionale Bindung schaffen:
Geschichten sprechen das Unterbewusstsein an und berühren Menschen auf emotionaler Ebene. Das sorgt dafür, dass Ihre Botschaft langfristig im Gedächtnis bleibt.

2. Komplexe Botschaften vereinfachen:
Technische Produkte, Dienstleistungen oder abstrakte Konzepte lassen sich durch Geschichten anschaulich und verständlich vermitteln.

3. Markenimage stärken:
Mit einer konsistenten Geschichte geben Sie Ihrer Marke eine unverwechselbare Identität und schaffen Wiedererkennungswert.

4. Vertrauen aufbauen:
Erzählen Sie Geschichten, die authentisch sind und Ihre Werte widerspiegeln, um langfristiges Vertrauen zu schaffen.

Inhalte des Workshops Storytelling für Führungskräfte

1. Die Grundlagen des strategischen Storytelling
Was macht eine gute Geschichte aus? Welche Elemente sollten in keiner Story fehlen? Sie lernen, wie Sie eine Storyline entwickeln, die überzeugen und eine nachhaltige Wirkung erzielen.

2. Storytelling in der Unternehmenskommunikation
Erfahren Sie, wie Sie Storytelling in Marketing, Vertrieb und Führung gezielt einsetzen, um Ihre Unternehmensziele zu erreichen.

3. Markenbotschaften in Geschichten verpacken
Lernen Sie, wie Sie die Werte und die Identität Ihres Unternehmens in kraftvolle Geschichten integrieren, die sich von der Konkurrenz abheben.

4. Storytelling für Präsentationen
Erleben Sie, wie Sie mit gezielten Geschichten Ihr Publikum fesseln und komplexe Themen anschaulich präsentieren können.

Das Seminar richtet sich an

Führungskräfte aller Ebenen, die ihre Führungskommunikation vertiefen wollen
Führungsnachwuchs, der frühzeitig narrative Kompetenz aufbaut
Teams in Veränderung, die eine gemeinsame Change-Story brauchen
Kommunikationsverantwortliche, die Führung erzählbar machen wollen

Ziel des Workshops: Das Handwerk des Storytelling als Führungskompetenz

Teilnehmende verlassen das Seminar nicht mit Theorie, sondern mit dem konkreten Handwerkszeug, um narrative Führung ab sofort im eigenen Führungsalltag einzusetzen.

Das Format ist bewusst praxisorientiert: kurze Impulse, viel Übung, direktes Feedback. Im Zentrum steht die eigene, erzählbare Führungsgeschichte jeder Teilnehmerin und jedes Teilnehmers.

Das Seminar ist ausschließlich als Inhouse-Format buchbar

Maßgeschneidert auf Ihre Organisation, Ihre Führungskultur und aktuelle Führungsthemen – kein offenes Seminar.

Dauer: 1 Tag 
Gruppengröße: Bis 12 Teilnehmer:innen
Ort: Bei Ihnen im Unternehmen oder in einem Seminarraum
Alternativ: bei einer Gruppengröße bis 5 Personen im Seminarraum der PR-COM GmbH. in 1090 Wien
Warum narrative Führung den Unterschied macht

Metnoden, die den Lerntransfer sichern

Was Führungskräfte mitnehmen

  • Sie verstehen narrative Führung als konkretes Führungsinstrument
  • Sie erhalten das Handwerkszeug für wirkungsvolles Storytelling
  • Sie entwickeln im Seminar Ihre eigene Führungsgeschichte
  • Sie erhalten professionelles, individuelles Feedback
  • Sie können Fakten und Emotion gezielt verbinden
  • Impulsvortrag und Lehrgespräch
  • Praxis- und erlebnisorientiertes Lernen
  • Einzel- und Gruppenarbeit
  • Entwicklung und Präsentation eigener Führungsgeschichten
  • Strukturiertes Feedback im Plenum und in Kleingruppen

FAQ: Workshop Storytelling für Führungskräfte

Wie lange dauert der Storytelling-Workshop?
Der Workshop ist als Eintagesformat konzipiert.

Ab welcher Gruppengröße ist ein Inhouse-Workshop sinnvoll?
Ab 6 Teilnehmenden lohnt sich das Format wirtschaftlich und methodisch. Bei kleineren Führungsteams empfiehlt sich alternativ ein Kleingruppen- oder Einzel-Trainings  zur narrativen Führungskommunikation. Die Obergrenze liegt bei 12 Personen – darüber leidet die Qualität des individuellen Feedbacks.

Was unterscheidet narrative Führung von klassischem Storytelling-Training?
Klassisches Storytelling-Training vermittelt Erzähltechnik. Narrative Führung geht weiter: Sie macht Geschichten zum Führungsinstrument – für Orientierung in Veränderung, für Sinnstiftung und für Vertrauensaufbau in der Kommunikation mit Teams. Es geht nicht um Rhetorik, sondern um Haltung, die über Sprache sichtbar wird.

Kann der Workshop mit anderen Führungsprogrammen kombiniert werden?
Ja. Der Workshop ergänzt sich strategisch mit Seminar Führungskommunikation und Executive Presence. Für weibliche Führungskräfte empfiehlt sich die Verzahnung mit dem Programm Unübersehbar.

Was kostet ein Inhouse-Workshop Storytelling?
Das Investment richtet sich nach Gruppengröße und Umfang der individuellen Vor- und Nachbereitung. Gerne erstelle ich für Sie ein unverbindliches Angebot. Jetzt anfragen.

Bringen Sie narrative Führung in Ihr Unternehmen

Fragen Sie das Inhouse-Seminar Narrative Führung für Ihr Führungsteam an – individuell abgestimmt auf Ihre aktuelle Führungssituation.

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